Obwohl sich die berufliche Qualifikation von Männern und Frauen immer mehr angleicht, sind Frauen in leitender beruflicher Position in Baden-Württemberg noch immer eher die Ausnahme. Wie das Statistische Landesamt nach den Ergebnissen des Mikrozensus feststellt, hatten annähernd 165 000 Männer, jedoch nur knapp 37 000 Frauen eine Führungsposition inne. Gemessen am Frauenanteil unter den Erwerbstätigen insgesamt, der bei 45 Prozent lag, sind "Chefinnen" mit gut 18 Prozent an allen Führungskräften noch immer deutlich unterrepräsentiert. Knapp 82 Prozent der Führungspositionen sind mit Männern besetzt. Wesentliche Ursachen für die unterdurchschnittliche Präsenz von Frauen in Führungspositionen dürften im durchschnittlich niedrigeren Ausbildungsniveau der älteren Frauen, der wesentlich höheren Teilzeitbeschäftigung von Frauen und in familiär bedingten beruflichen Ausfallzeiten begründet sein.
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24.04.2007
Pressemeldung
Statistisches Landesamt Baden-Württemberg